| 職位名稱 | 招聘人數 | 崗位要求 | 薪資待遇 |
|---|---|---|---|
| 古井貢酒第六代城市經理 | 20 | 1、負責本區域銷售目標和市場建設目標的達成；2、開發和管理區域內經銷網絡，協助、指導經銷商建立、管理銷售隊伍和拓展銷售網絡，并有計劃有步驟的提升經銷商運營系統；3、指導經銷商業務員拜訪終端，持續提升終端銷量、生動化和服務質量；4、監督實施聯合行動或促銷行動，推動渠道銷售；5、25-35歲之間，大專及以上學歷；6、3年以上快消品行業招商及銷售經驗，有酒類招商及銷售經驗優先；7、責任心強、執行力高、熱愛白酒銷售工作；8、能適應長期出差。 | 15-20w/年 六險一金 出差補貼 節日福利 帶薪年假等 |
| 城市經理 | 5 | 1、負責百川名品加盟店的開發、維護、運營；2、負責釣魚臺、金沙、黔酒、女兒紅等產品的渠道招商開發與維護；3、有上進心，工作勤奮；4、從事白酒行業1年以上優先；5、適應在江蘇區域長期出差。 | 10-15w/年 六險一金 出差補貼 節日福利 帶薪年假等 |
| 大區經理 | 5 | 1、負責區域內釣魚臺產品的招商；2、協助經銷商運營終端及團購渠道，促進產品動銷；3、及時整理、核銷相關市場費用；4、了解市場動態、收集競品信息5、品行端莊、勤奮務實；6、大專及以上學歷（條件優秀者可適當放寬）；7、具有中、高端白酒招商及運營經驗、或有相關經銷商資源者者優先錄用；8、可適應出差。 | 15-20w/年 六險一金 出差補貼 節日福利 帶薪年假等 |
| 連鎖門店店員 | 10 | 男女不限，25-35歲，大專及以上學歷，品行端正，善于學習，吃苦耐勞，具有較強的溝通和協作能力，有零售門店銷售管理經驗者優先，特別優秀的人員條件可適當放寬。 | 5-15萬/年 五險 節日福利 通訊 交通補貼 年終分紅等 |
| 團購經理 | 5 | 1、20-35歲，大專以上學歷，一年以上工作經驗； 2、形象氣質佳，善于溝通，有親和力，服務意識強； 3、熱愛營銷工作，吃苦耐勞，能承擔工作壓力； 4、有客戶資源、有團購工作經驗者優先。 | 10-15w/年 六險一金 出差補貼 節日福利 帶薪年假等 |
（備注：具體情況可咨詢總部人力資源中心方先生 電話:0551-6219999轉8023）